上很多人都知道了。
黄金周长假前的最后一个工作日,很多人已无心恋战,提前请假的有好几个。高雪娥也并非完全不近人情,能批的都批了。
黄小胖和钱固然也想请假,但娥总却板着脸未准。
好久未怼她的黄小胖又忍不住开口顶撞了一番,说娥总是看人下菜碟,就因为自己长得没有何考帅,所以才没被准假。
高雪娥气得直翻白眼,其实这回真是黄小胖没道理,因为他手里的活还没干完。
老钱倒没说什么,自顾自收拾东西,准备趁娥总不注意就先走了。他才懒得费这个口舌,早就计划好去银行门口蹲何考,旷工半天也无所谓。
恰在这时,喜报传来,老钱升了!
分公司副总及以上级别职务,从流程上需要集团总部那边任命,任命文件刚发下来,走马上任得等到节后了。
在螣信集团体系内,项目组设一名主管、不超过两名副主管,有些情况下甚至不设副主管,只是再任命几个小组长。
事业部根据规模大小和部门多寡,除了一名总裁,通常还设两到四名副总裁。
栖原分公司也就是云服务事业部,除了总裁方奇志,原先只有一位副总裁,就是从集团总部派驻的刘总。
所以无论是项目组还是事业部,副主管与副总裁的位置都有空缺。
以老钱的资历,原先很多人都以为,过渡期之后他会升任项目组副主管,暂时成为高雪娥的副手。结果人家来了个原地三级跳,越过高雪娥直接成了副总裁。
分公司的方总和刘副总,已经提前开启了度假模式,此刻都不在办公室,只是发消息祝贺,预祝今后合作愉快云云。
任命书原本只要发到公司内网就可以,但留守岗位的行政总监还是亲自跑来宣布了这一喜讯,大家纷纷鼓掌向钱总道贺。
老钱正打算开溜呢,结果却遇上这出,一一招呼后才说有事要先走一会儿,高雪娥这次就没拦着了。
还好何考在银行里也耽误了些时间,老钱仍然赶上了。
对于升任副总裁这件事,钱固然自己当然早就有数,也没什么可吹嘘的。
不谈术士背景,他也是春华博士,已有十年工作经验,业务过硬,是正经的专家型人才,假如没有从设计院离职,下半年也该升任副院长了。
以他的资历,假如不是冲着隐蛾之物,吃饱了撑得跳槽到这个项目组、给高雪娥当下属?
上次与林青霜及何考把话说开,就意味着他已经打消了原先的念头,尤其是听说地师大人传令之后,他更是想都不再想了。
原先为了掩饰目的,他的工作非常积极认真,经常主动加班,甚至原意帮助同事分担额外任务……可后来就有些开摆了。
想更好地躺平还有一种方式,只是一般人做不到,那就是升职。
当初应聘的时候,他当然也找了关系确保能顺利入职。集团总部那时就有意让他担任分公司副总裁,是他主动要求先到基层部门熟悉业务。
他不像何考还有三个月试用期,他这三个月算过渡期,如今只是回复正轨。
望气门三阶阴阳家,就算跟同门联络不多,能跑通的关系网络也比普通人强太多了。升职也是他最近的活动成果,更重要的是自身条件也过硬,安排起来难度不大。
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